_
_
_
_
_

Los salarios pierden poder de compra por primera vez en ocho años

El 55% de los nuevos convenios pactan incrementos muy por debajo del IPC

María Fernández

A la patronal se le va a desmontar uno de sus principales argumentos sobre esta crisis: que los elevados salarios lastran la recuperación. En Galicia las cosas están cambiando muy rápido y en la dirección que quiso apuntar hace un par de semanas el candidato socialista, Alfredo Pérez Rubalcaba, cuando pidió un gran pacto de moderación salarial (y de los beneficios empresariales). Aquí no hace falta, sucede sin un acuerdo de por medio.

A 15 de junio, según el último informe del Consello Galego de Relacións Laborais (CGRL), hay 825 convenios, tanto vigentes como prorrogados, que afectan a 433.246 trabajadores. En ese total también entran algunos acuerdos reguladores de funcionarios. En los seis primeros meses se pactaron 87 convenios que regulan 160.998 nóminas, un 29% menos que un año antes. Pues bien, se negocian menos convenios y la subida salarial pactada está en el 2,39%, por debajo del IPC. Esto lleva ocurriendo los últimos 18 meses y no sucedía desde 2002, año en el que los precios le sacaron casi un punto porcentual a los incrementos pactados para las nóminas.

Se reducen las cláusulas que garantizan el poder adquisitivo
El número de convenios pactados cae en el primer semestre un 29%

Lo que más llama la atención es la progresiva eliminación de cláusulas de revisión salarial, al hilo de las recomendaciones del Banco de España. Ahora solo un tercio de los nuevos acuerdos incluyen este mecanismo que garantiza el poder adquisitivo, frente al 45% de hace seis meses. En 2008, el 60% de los convenios firmados las recogía, según la estadística del CGRL. Lo que no figura en los datos que maneja el organismo es si se han empezado a establecer mecanismos que vinculen los salarios a la productividad, como hace meses sugirió la canciller alemana Angela Merkel en una visita a España.

Volviendo a los datos, la pérdida de poder adquisitivo no va a ser homogénea. Mientras el 55% de los trabajadores está afectado por convenios que estiman subidas de salarios inferiores al 1,5% (la variación del IPC en julio fue del 3,1%), hay un 22% que recibirán incrementos superiores al 4%. La estadística también apunta otra tendencia: si cada vez son menos las cláusulas de revisión de los salarios, en sentido inverso se están multiplicando los acuerdos con mecanismos de desvinculación, que eximen a la empresa a cumplir con los objetivos pactados en determinados supuestos, como la existencia de pérdidas en la cuenta de resultados.

Lo que más afecta es lo que sucede más cerca. Para no perderte nada, suscríbete.
Suscríbete

¿Cómo ven los expertos el mercado laboral gallego? Plagado de ineficiencias. Hay excesiva "atomización, escasez de contenidos y rigideces", según la carta introductoria de Demetrio Fernández, presidente del Consello, publicada con la memoria de 2010. Cuando se escribió no había salido adelante el decreto de reforma de la negociación colectiva, pero Fernández aseguraba necesario "actuar sobre los contenidos para mejorarlos, sobre el excesivo número de convenios para reducirlos y sobre la estructura para garantizar una articulación y una complementariedad que demanda a gritos".

Lo que apenas cambia es el número de horas de trabajo que empleados y empleadores acuerdan. La jornada laboral se sitúa de media en 1.751 horas anuales, con diferencias significativas entre los convenios de sector, que se firman casi siempre con un compromiso más amplio que el de los convenios de empresa. En cuanto a la vigencia, el 57% son compromisos que abarcan tres o más años; el 25% dos y el 14% es de un año.

Regístrate gratis para seguir leyendo

Si tienes cuenta en EL PAÍS, puedes utilizarla para identificarte
_

Sobre la firma

María Fernández
Redactora del diario EL PAÍS desde 2008. Ha trabajado en la delegación de Galicia, en Nacional y actualmente en la sección de Economía, dentro del suplemento NEGOCIOS. Ha sido durante cinco años profesora de narrativas digitales del Máster que imparte el periódico en colaboración con la UAM y tiene formación de posgrado en economía.

Archivado En

Recomendaciones EL PAÍS
Recomendaciones EL PAÍS
Recomendaciones EL PAÍS
_
_